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崗位交接班制度

無論是工廠管理還是其他行業(yè),交接班至關重要,稍有交接不慎,將導致各種大大小小的問題......


關于交接班制度,大家需要注意以下幾點:


01

交接者


1.努力做好本職工作,圓滿完成本班任務,為下班生產(chǎn)打好基礎。


2.下班前進行全面檢查,穩(wěn)定生產(chǎn),使各項指標符合技術規(guī)定。


3.保證機械及設備運轉正常,備用設備能隨時啟動。


4.將崗位生產(chǎn)工具、防火器材、公用物品等檢查整理好,如有丟失損壞,登記說明。


下班前把所屬設備及環(huán)境衛(wèi)生搞好。


認真填寫交接班記錄。


向接班者詳細介紹本班生產(chǎn)情況,發(fā)生問題,處理經(jīng)過和結果及交班時依存的問題。


虛心聽取接班者意見,發(fā)現(xiàn)問題由交班者負責,接班者協(xié)助處理。


接班者過時未到,當班人員必須堅守崗位保證生產(chǎn)正常,并向報告班組長予以解決。


經(jīng)交接班雙方簽字后方可下班。


02

接班者


1.提前10分鐘到達本崗位,開交接班會。


2.對上班的生產(chǎn)、設備情況進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向交班者提出,并協(xié)同處理。


3.認真檢查生產(chǎn)工具、消防器材、公用物品是否完好、整齊,發(fā)現(xiàn)有丟失及損失及時提出。


4.耐心聽取交班者介紹情況,詳細檢查和閱讀交接班記錄,誠懇征求交班者意見。


5.交接班時發(fā)現(xiàn)問題,兩者共同處理。


6.接班后發(fā)現(xiàn)、發(fā)生的問題由接班者負責。


7.與交接者發(fā)生爭執(zhí)向有關班長報告予以解決。


8.交接后各崗位開碰頭會,聽帶班長布置本班任務。


03

交接班做到“三一”

“四不交接”


“三一”


對重要部位要一點一點交接。

對生產(chǎn)數(shù)據(jù)要一個一個交接。

對生產(chǎn)工具要一件一件交接。


“四不交接”


生產(chǎn)不正常或發(fā)生問題,原因講不清,不交接。

設備衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生搞不好,不交接。

生產(chǎn)記錄不整齊、不清楚、不準確的不交接。

跑、冒、滴、漏該處理的沒處理,不交接。

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